其中，廣東千色花化工有限公司董事長黃達昌首次當選，也是廣東省涂料行業唯一當選的全國人大代表，為涂料行業的發展代言。
廣東千色花化工有限公司董事長黃達昌先生
備注：具體名單略有處理。詳細名單以廣東人大網公示名單為準。
在廣東省第三屆人民代表大會第一次會議主席團公示的名單中，有一個人格外引起廣東涂料人的關注，那就是千色花化工董事長黃達昌。作為廣東省知名涂料人，也是廣東省涂料行業協會副會長。黃達昌此次當選廣東省第十三屆全國人大代表，是政府和社會各界對黃達昌本人、千色花的發展表示肯定，也是廣東涂料行業的榮耀。
接下來，帶您一同走進黃達昌和千色花的故事。
千色花黃達昌董事長擔任社會職務及所獲表彰
中國涂料工業協會理事
中國青年企業家協會會員
廣東省涂料行業協會副會長
廣東省青年企業家協會理事
江門市青年企業家聯合會會長
江門市足球協會主席
江門市工商聯合總會執委會副主席
江門市人大常委委員
新會區政協常委
2004年江門市十佳青年
2004年新會區十杰青年
2008年江門市第一屆優秀中國特色社會主義事業建設者
2009年新會區勞動模范
2009年度中國涂料行業十大風云人物
2010年第十六屆亞洲運動會火炬手
2010年江門市五一勞動獎章
2010年江門市十佳優秀青年企業家
2010年廣東省群眾體育先進個人
2012家居建材十大誠信企業家
緣起——學高為師，德高為范
我們是蕓蕓眾生中的一員，我們的生命是極其平凡樸素的，但是，我們應該也能夠使它偉大輝煌。
我們來到這世界上，理應懂得何謂社會責任并勇于擔當，從而收獲更多的崇高和快樂。
1987年，大學畢業的黃達昌被分配到新會棠下中學任教英語課。任教伊始，黃達昌就牢記當老師的責任：教學生學知識，先教學生做人。他做起孩子王來盡職盡責，課也教得很出色。那幾年，黃老師的學生的英語成績總是在學校名列前茅。后來黃老師還被上級委任為棠下鎮英語教研組組長哩。
現任千色花公司行政部經理的謝小姐就是黃達昌當年的學生。謝小姐曾這樣描述黃老師：“文質彬彬、謙恭有禮，對學生諄諄善誘，從不大聲呵斥。凡黃老師來上課，班里的搗蛋鬼、調皮王都不鬧了。黃老師還常常對學習能力弱的學生進行個別輔導，還發動大家一起出錢資助家庭經濟困難的學生，深受學生們的愛戴，以至于六年后，黃老師要轉行而離開學校了，許多學生依依不舍，一連哭了幾天，無奈之下，黃老師只好從外地趕回學校安撫學生的情緒。”
如果說黃達昌當老師時對學生的愛是一種責任，那么，促使黃達昌走上涂料創業之路也是源于責任。
有一次黃達昌去了一個學生家里訪問，還未進門就聞到一股刺鼻臭味。一了解，這學生家里請人裝修，用有毒的膠水調開石粉，當作室內墻面批灰，再買來雜牌乳膠漆涂刷灰面。
后來，黃達昌發現學校新教學樓的課室、辦公室的室內墻裝修用的，也是當時普遍使用的散發著有毒氣味的涂料。
再后來，黃達昌去幾位老師家里作客時發現用的涂料也是如此。
還有，黃達昌從報紙、電視新聞中多次看到，有人因使用了劣質建筑涂料和木家具油漆材料而致病甚至死亡的例子。
當時不乏國人苦苦求索環保涂料啊！劣質涂料害人不淺！社會不斷進步，人們對生活質量的要求越來越高，生產、使用環保涂料的呼聲也日益高漲。
黃達昌說：“經過一段時間思想斗爭，我就有了一個堅定的念頭——自己做涂料，一定要做環保健康的涂料。”
從此，學校少了一位優秀的老師，但涂料行業多了一位天才。
轉型——不懼挑戰，涉足營銷
有一種種子是不會腐爛的，那便是理想的種子。
有一種生命的品格是需要最初的磨練的，那就是意志的品格。
1993年，黃達昌進入了距他家鄉只有一河之隔的順德市聯邦化工有限公司，開始了探索、改造涂料行業的“圓夢之旅”。
踏入工廠大門后的一段不短時期，黃達昌是從給工程師做助理開始的。他還是那副常帶微笑的臉龐、謙恭的態度學起化工技術哩。工程師后來逢人夸：“這個黃助理聰明、肯干，人品又特別好，真少見呀。”
在“聯邦”，黃達昌除了學技術外，還協助老板制訂管理制度和參與銷售工作。幾年來，黃達昌在公司幾個崗位摸爬滾打的鍛煉、磨礪中，發現了自己的興趣和擅長——營銷。
1997年，黃達昌走馬上任聯邦化工公司的銷售部經理。“我喜歡占領市場空白，并且以避免競爭來迅速擴大市場的占有率，從而賺取豐厚的利潤，”黃達昌得意地說。
誰都知道搞營銷夠辛苦的也很刺激。黃達昌搞銷售有他一套子。他多次在全省全國進行市場調查。他發現，民用油漆的消費觀念正在改變——由傳統的低檔油漆逐步逐步轉向聚酯漆。因為聚酯漆具有亮度高、硬度強、手感好、耐候性優良等特點。于是黃達昌在全國率先提出了生產、推廣聚酯裝修漆的概念。
然而，聚酯漆對施工工藝的要求高，油漆、固化劑和稀釋劑這三部分的調制比例非常嚴格的。于是黃達昌帶領攻關小組對其進行了改進，推出“方便型聚酯裝修漆”，即在配方設計和生產過程中將稀釋劑分別添加到油漆和固化劑。這樣，消費者只需要調配油漆和固化劑就行了。方便型聚酯裝修漆大大方便了消費者，使用效果也更佳。
升華——天時地利人和，千色花綻放
對于一個賦有使命感的人來說，永遠不能也不會無視社會的需求。創造的機遇往往就潛藏在這些需求之中。
對于一個立志創造的人來說，超乎尋常的幻想與想象是不可缺少的。奇跡往往就是在異想天開中出現的。
黃達昌沒有忘記自己的責任。“要做環保健康漆”的使命時刻縈繞腦際。
然而，當時國內山寨廠生產的雜牌涂料充斥市場，國人已習慣使用那些價錢便宜的劣質涂料。
如何讓真正的環保健康漆占領市場，讓國內外使用者享受色彩美的同時得到健康的保證？
在順德干銷售工作期間，黃達昌就留意各廠家的產品單一品牌和多品牌的利弊，又充分研究了國內外知名企業和著名品牌的成功之道。
他發現，不少民營企業經營者對創品牌愛恨交加。一方面，他們忍受著品牌帶來豐厚效益的誘惑的煎熬；另一方面，又對創品牌過程中潛在的巨大風險充滿畏懼。但是風險越大回報越大，經過品牌大戰的洗禮，能生存下來的企業必定是行業中的強者。
他發現，在激烈的市場競爭中，為了分散風險，不少企業采用多品牌戰略，即一家企業對同一產品注冊不同的商標，意在收到東方不亮西方亮的效果，一旦某個商標品牌出現危機，不會涉及其他商標品牌。但此法弊端在于造成品牌推廣的資源分散，難以擴大影響。
1996年，黃達昌遇上了由他領銜開辦新廠的機會。他決定走單一品牌之路，即公司的名稱和產品商標統一采用一個名稱。于是黃達昌花巨資公開征集品牌名稱及設計樣板。最終由一位留學日本回國博士的作品在眾多競爭者中脫穎而出，以“千色花”這個內涵豐富、又簡單易記的品名和形象獨特的商標設計中標。
商標采用中文“千色花”和英文“FORTRESS”相結合的設計。英文意為“堡壘”，取其“進可攻，退可守”之意。其中英文字母“o”被設計為一朵由花瓣組成的七彩花。商標整體簡潔明快，既傳遞出該商標的商品健康、豐富的信息，又顯示了“讓世界更美麗”的企業目標。從廠名到系列產品的商標都采用“千色花”形象，反映了黃達昌及其團隊實施品牌戰略不成功便成仁的決心和底氣。正因為有這種破釜沉舟的精神，千色花的員工們像愛護自己的眼睛一樣愛護著自己的品牌，才使千色花在短時間內超越別人成為國內最成功的涂料油漆品牌之一。
成功的創業需要“天時、地利、人和”。1998年，中國涂料行業已經相對成熟，產品轉型越來越快，市場對品牌的要求越來越高。此時的千色花，環保涂料產品的研制已經起步，銷售團隊已經建立，已經有了一部分穩定的客戶和市場群體，而“地利”卻仍未解決。
“我生于新會、長于新會，新會有我熟悉的環境和人脈關系，我的理想要在家鄉開花結果。”1998年9月黃達昌及其千色花滿懷信心來到了銀洲湖東畔的今古洲。
在今古洲經濟開發區的領導的關懷和各職能部門的配合下，很快就批給千色花60畝地，并于當年１０月建成第一期２５畝地的廠區，定名為“新會千色花化工有限公司”（2003年更名為“廣東千色花化工有限公司”），正式投入運營。
“解決了‘地利’，我們如虎添翼”黃達昌感慨地說，“初時全公司只有30人，現在已經發展到180多名固定員工，大部分來自各地的高素質人才，廠區面積擴展到60多畝，年產能達5萬多噸。”
“我們跟著黃董創業放心、歡心、齊心，因為千色花有一個尊重知識，尊重人才、會用人的掌門人。”這是千色花管理團隊的共同心聲。
目前，千色花在全國設有上千個總經銷網點，零售終端網絡更是遍及全國各大中小城市，還成功開發了香港、澳門、越南等海外市場。近年來，千色花還成為暨南大學和江門職院的實訓基地，并與五邑大學建立了“產學研”合作。
騰飛——堅持環保理念，躋身一流品牌
世界上最美麗動人的花朵，便是創造的花朵。因為它浸透著人類的智慧、心血和汗水。
世界上最富價值的果實，便是創造之花結出的果實，因為它給我們帶來的是幸福，是美，是繁榮與富強。
彈指一揮間。如今，千色花人在今古洲打拼已逾十年了，期間，經歷了多少風風雨雨，演繹了多少激動人心的故事。
千色花人在今古洲這塊熱土上并不是盲目地亂展拳腳，而是穩打穩扎、一步一個腳印地朝著宏偉的目標前進。
黃達昌及其團隊十分珍惜在今古洲的“天時、地利、人和”。他們不失時機地制定公司的發展藍圖，并毫不動搖地不折不扣地履行。
愿景使命——讓世界更美麗。
企業宗旨——做健康人、做健康企業、做健康產品、成就健康的社會。
核心價值——文化、體育、公益。
在今古洲，千色花人先后投資建成了現代化的聚酯木器涂料和墻面乳膠涂料生產線。
近幾年，千色花人在全國行業內創立了多個“首家”、“首次”、“首創”和“第一”：
首家推出把聚酯漆多個組份統一在一個包裝內的精品套裝，方便百姓調制油漆。
在北京舉辦的中外涂料擂臺賽中，千色花涂料的各項環保指標均名列前茅，對游離甲醛的控制水平名列第一，首次擊敗知名洋品牌，大長民族品牌志氣。
首創MP7多功能水性漆。這種環保漆可同時涂刷在木器、鐵器和建筑墻體上，并可起到分解甲醛、超級抗污和防銹阻燃的作用。
第一個推廣全系列調色系統和電腦模擬系統。
第一個推出專業的家裝學校。
第一個在全國范圍內建立統一形象并以“服務營銷、體驗營銷”為核心的千色花個性配色中心。
公司通過了ISO9001國際質量管理體系認證，被廣東省科技廳認定為“廣東省著名商標”，被廣東省質監局認定為“廣東省名牌產品”；獲國家《產品質量免檢證書》；主導產品均已獲得國家最高級環保“雙綠”認證——“中國環境標志產品認證”和“中國3C產品認證”。2009年，“千色花”更被國家工商總局認定為“中國馳名商標”。
千色花人的努力耕耘終于有了豐厚的回報。“堅定不移地做環保健康漆，堅定不移地創中國名牌產品，我們的目標達到了，我們理想實現了，但是我們不能就此停步，我們的產品還要跨出國門沖向世界！”黃達昌在員工大會上發出了平時少有的響亮的聲音。
揭秘——足球文化成靚麗風景線
創造健康的色彩，點綴著我們的萬物，美麗著我們的視覺。
成就健康的社會，和諧著我們的生活，美麗著我們的心靈。
千色花人無疑是成功的，其制勝法寶之一，便是責任與誠信。
黃達昌說：“我深知劣質涂料給人們帶來的禍害、環保涂料給人們帶來的好處，這是源于一個教師出身的人的責任與誠信，我始終堅持把責任和誠信的文化當作千色花的靈魂。”
說得多好啊！千色花人也真的這樣做的。
正是源于責任和誠信，千色花的產品在質量、環保和銷量方面一直處領先地位；源于責任和誠信，香港大老山過海隧道、“彩虹校園”工程等多個著名工程項目，還有全國知名的富力、保利和香港新鴻基等地產大鱷紛紛指定選用千色花的環保涂料；源于責任和誠信，千色花人研發和生產了引爆漆界新革命的mp7，并在海內外引起轟動。
也正是因為源于責任和誠信，千色花公司自2000年以來連續被評為江門市“守合同重信用企業”。又是新會區、江門市納稅大戶，被江門市評定為第一批國、地稅A級納稅信用企業。還被評為廣東省精神文明單位、“3.15質量無投訴、服務無投訴企業”、“質量、服務、信譽消費者可信產品”等。
黃達昌深情地說：“千色花的成功離不開社會提供的良好的發展環境，沒有黨和政府的正確領導和支持，沒有改革開放的好政策，沒有全體員工的齊心合力，沒有社會各界的鼎力相助，就沒有千色花和我黃達昌的今天。所以，千色花愿意盡綿力回報社會。”
近幾年來，千色花大力捐資幫助新會、江門等地發展文化、體育、教育、扶貧助殘等公益事業。
從1998年起，千色花公司每年都出資在新會組織“千色花杯”迎春足球賽，并不定期組織校際賽，推動全民健身運動的開展。在大澤鎮五和小學和呂金銓學校青少年足球訓練基地，開展青少年足球訓練。
2009年成立江門歷史上第一支職業足球俱樂部——千色花足球俱樂部，推動本地足球事業的發展，并總冠名珠三角五人制職業足球超級聯賽。
新會區的“美術書法攝影新作展”也是千色花公司連續冠名贊助的文化活動，受到葵鄉文藝界的贊揚。
每年的“新會慈善公益萬人行”活動，黃達昌個人和千色花企業都是積極的參與者和捐贈者。
備注：上述關于千色花的報道源自于媒體，文中數據如有出入或未能及時更新，深表歉意。
